VORSICHT MINDESTLOHN

Bereits seit 16.08.2014 gilt das Gesetz zur Regelung eines allgemeinen Mindestlohns (MiLoG), man könnte also meinen zwischenzeitlich hätte jeder Arbeitgeber ausreichend Zeit gehabt, sich mit dem Gesetz vertraut zu machen, sich gegebenenfalls beraten zu lassen und die...