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Keine Erstattung der Personalvermittlungsprovision durch Arbeitnehmer

von Sophie-Laura Wagner | 11. März 2024 | Arbeitsrecht, Recht Allgemein

Keine Erstattung der Personalvermittlungsprovision durch Arbeitnehmer   Fast jede Branche verzeichnet einen Fachkräftemangel. Diesen Mangel haben sich nunmehr findige Personen ausgenutzt, um sich auf die Vermittlung von Personal zu spezialisieren.   Die...

Pflicht zur Arbeitszeiterfassung – Teil 2 – Die Urteilsgründe

von Alexander Paulus | 16. Jan. 2023 | Arbeitsrecht, Recht Allgemein

Pflicht zur Arbeitszeiterfassung – Teil 2 – Die Urteilsgründe Mit Spannung wurde die Veröffentlichung der Urteilsgründe der Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 13.09.2022 (Az. 1 ABR 22/21) erwartet. Wir berichteten insoweit bereits in unserem Artikel vom...

BAG zum Verfall von Urlaubsansprüchen in der Elternzeit

von Alexander Paulus | 28. Nov. 2022 | Arbeitsrecht, Recht Allgemein

BAG zum Verfall von Urlaubsansprüchen in der Elternzeit Problemaufriss: Die Inanspruchnahme von Elternzeit ist ein beliebtes arbeitsrechtliches Instrumentarium frisch gebackener Eltern. Während der Elternzeit ruht das Arbeitsverhältnis und lebt mit dem Ende der...

Darlegungs- und Beweislast für Überstundenvergütung

von Sophie-Laura Wagner | 17. Okt. 2022 | Arbeitsrecht, Recht Allgemein

Darlegungs- und Beweislast für Überstundenvergütung Es war der Aufreger im September 2022, die Feststellung des Bundesarbeitsgerichts, dass die Arbeitgeber eine Verpflichtung zur Arbeitszeiterfassung trifft (vgl. Beitrag „Pflicht zur Arbeitszeiterfassung“ vom...

Pflicht zur Arbeitszeiterfassung

von Sophie-Laura Wagner | 28. Sep. 2022 | Arbeitsrecht, Recht Allgemein

Pflicht zur Arbeitszeiterfassung Es war der Paukenschlag im September 2022 im Arbeitsrecht: Das Bundearbeitsgericht (BAG) stellte fest, dass den Arbeitgeber eine Verpflichtung zur Arbeitszeiterfassung trifft. Der Aufschrei in den Medien war groß. Nur eigentlich ist...
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